职位信息
任职资格
1、大专以上学历,市场营销、工商管理、经济学、心理学专业优先;
2、2年以上教育培训方面销售经历;
3、具备敏感的商业嗅觉和市场意识,独立开发渠道、拓展客户的能力;
4、英语六级以上优先;
5、有责任心、有上进心,理性乐观派,对企业有忠诚度;
6、有良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力;
7、男女不限,形象好,气质佳。
岗位职责:
1、协助总经理建立全面的销售战略;
2、制定并组织实施完整的销售方案;
3、引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
5、管理销售人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;
6、掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;
7、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
8、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查;
9、进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;
10、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据;
11、完成总经理临时交办的其他任务。
任职资格
1、大专以上学历,市场营销、工商管理、经济学、心理学专业优先;
2、2年以上教育培训方面销售经历;
3、具备敏感的商业嗅觉和市场意识,独立开发渠道、拓展客户的能力;
4、英语六级以上优先;
5、有责任心、有上进心,理性乐观派,对企业有忠诚度;
6、有良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力;
7、男女不限,形象好,气质佳。
岗位职责:
1、协助总经理建立全面的销售战略;
2、制定并组织实施完整的销售方案;
3、引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
5、管理销售人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;
6、掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;
7、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
8、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查;
9、进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;
10、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据;
11、完成总经理临时交办的其他任务。