岗位职责: 1.负责设计管理部门管理工作; 2.制定并监督执行公司的设计管理制度; 3.组织并监控设计管理流程的执行情况,并优化更新; 4.对接管控区域设计条线; 任职要求: 1.5年以上直接相关工作经验,并具有2年以上团队管理经验。 2.来自知名企业地产板块、具有甲乙双方经验、持有相关专业资质者优先。